A Yiwei Auto nemrégiben egy új tehetséghullámot üdvözölt! Október 27. és 30. között a Yiwei Auto egy 4 napos betanító programot tartott csengtui központjában és gyártóüzemében.
A Technológiai Központ, a Marketing Központ, az Értékesítés utáni Szolgáltatás és más részlegek 14 új alkalmazottja közel 20 felsővezetővel közösen mélyreható tanuláson vett részt, elindulva a növekedés és az átalakulás útján.
Csengtui központ kiképzése
A program célja az volt, hogy az új alkalmazottak alapos ismereteket szerezzenek az iparágról és termékeinkről, felgyorsítsák a csapatintegrációt, és fejlesszék a munkakészségeiket. A résztvevők tantermi oktatás, kérdések és válaszok, gyárlátogatások, gyakorlati feladatok és értékelések segítségével megismerkedhettek a vállalati kultúrával, a piaci trendekkel, a termékismerettel, a pénzügyekkel, a biztonsággal és a szabályozásokkal – demonstrálva a Yiwei Auto elkötelezettségét a tehetséggondozás és az erős csapatok építése iránt.
A résztvevők a foglalkozások során végig teljes mértékben elkötelezettek voltak – figyelmesen hallgattak, átgondolt jegyzeteket készítettek és aktívan hozzájárultak a beszélgetésekhez. Felsővezetőink nagylelkűen megosztották szakértelmüket, minden kérdésre türelmesen és világosan válaszolva. Az óra után a gyakornokok továbbra is alaposan átnézték és felkészültek az értékeléseikre.
A Yiwei Autónál az egész életen át tartó tanulás hívei vagyunk. Minden csapattagunkat arra ösztönözzük, hogy tanuljon mentoroktól, iparági szakértőktől és kollégáktól – a fejlődést a kiválóság felé vezető közös útként tekintve.
Helyszíni gyárlátogatás
A bevezető program utolsó fázisára a Yiwei Auto csengtui gyártóüzemében került sor. Felsővezetők kalauzolásával a gyakornokok bejárták a gyárat, hogy megismerkedjenek a szervezeti felépítéssel és a termelési folyamatokkal. Szakértői felügyelet mellett gyakorlati gyártási tevékenységekben is részt vettek, elmélyítve a vállalat termékeivel kapcsolatos ismereteiket.
A munkahelyi biztonságtudatosság erősítése érdekében az üzem igazgatója biztonsági képzést és tűzoltási gyakorlatot tartott, amelyet szigorú írásbeli vizsga követett.
Üdvözlővacsora
A tehetség a fenntartható növekedés sarokköve és stratégiánk megvalósításának kulcsa. A Yiwei Autónál fejlesztjük munkatársainkat, segítjük őket a vállalattal együtt növekedni, miközben elősegítjük a hovatartozás és a közös cél érzését – együtt építve egy tartós vállalkozást.
Közzététel ideje: 2025. november 6.
